红网时刻湘西6月12日讯（通讯员 张静）按照2022年湘西州事业单位公开引进高层次急需紧缺人才医卫类面试工作部署安排，6月11日， 由湘西州委人才领导小组、湘西州人力资源和社会保障局指导监督，湘西州卫生健康委组织开展面试工作，经过网上报名、资格审查程序后，共有66名考生参加了此次面试。

为确保人才引进面试环节的公正、透明、规范、有序，湘西州卫健委全程“三严”护航保障。一是严密科学组织。坚持公平公正、科学精准、保质保量原则，制定详细面试方案，准确把握关键环节，细化面试工作中岗位、职责、流程，严格按照流程推进面试工作。面试前召开考务工作和评委专题培训会，明确职责分工，对工作程序、应急处置措施，评分尺度等方面提出具体要求，确保责任到人，分工合理，配合有序。二是严肃面试工作纪律。面试期间实行全封闭管理，纪检监察人员现场全程监督试卷领取交接、计时计分、评分核分等各个环节。现场宣布面试成绩，做到公开透明，杜绝违纪违规事件发生。三是严格精准防控。根据疫情发展，在网站及时发布面试考生疫情防控告知书，对面试前和面试期间的疫情防控工作提出了具体要求，提醒考生做好应试准备。严格按照面试考务标准和疫情防控要求设置考场，请湘西州疾控中心工作人员协助做好疫情防控工作，配备充足的防疫物资和设备，确保考试安全进行。

近年来，湘西州卫健委围绕重点工作需要，牢固树立人才是第一资源的理念，加大人才引进力度，招贤纳才，为卫生健康发展提供坚强的人才支撑。