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吉首丹青镇:以抓实绩效考核促进真抓实干

红网时刻12月16日讯(通讯员 俞晖)近年来,吉首市丹青镇切实以抓实绩效考核为方向,以提升群众幸福感、获得感为根本目标,抢抓机遇,真抓实干,先后荣获“全国民族团结进步模范集体”、湘西州脱贫攻坚先进单位、吉首市“狮子型”团队等荣誉称号。

面对地理位置偏、工作人员少、工作任务重所带来的种种难题,丹青镇创新绩效考核机制,科学制定考核内容,参照吉首市“五个文明”建设绩效考核模式,结合工作实际,针对不同的工作岗位,除了考核德、能、勤、绩、廉、学六方面共性指标之外,进行了分类设定,推进全镇党员干部把真抓实干走向深入。同时,有效运用考核结果,将考核结果作为绩效奖励发放的依据,以及提拔增资、推优进城的重要参考。

科学有效的绩效考核不仅可以强队伍、优服务、鼓干劲,同时有助于提升政府的行政效能。在下一步工作中,丹青镇将不断完善和创新绩效考核机制,进一步激发本镇党员干部的干事创业热情,全面提升镇政府的整体工作效能,以最优状态迎接乡村振兴到来。

来源:红网

作者:俞晖

编辑:李艳华

本文为湘西站原创文章,转载请附上原文出处链接和本声明。

本文链接:https://xx.rednet.cn/content/2020/12/17/8709451.html

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