红网时刻湘西4月1日讯（通讯员 陈宜松 崔媛媛）近日，为了贯彻新时代党的组织路线，落实从严管理干部要求，充分发挥干部人事档案在建设高素质专业化干部队伍中的重要作用，推动干部人事档案真实、准确、规范、完整，保靖县委组织部组织开展排查“清淤”专项行动，全面审核干部人事档案。

档案审核工作事关每位干部的切身利益，县委组织部高度重视专项工作，采取多项措施确保该项工作有条不紊、按时保质完成。一是充实审核力量，规范审核程序。共在县直单位抽调六名精干力量，以集中授课、以审代训、实地指导等形式加强业务培训。每本档案均经过初审、复审两次审核程序，严格把关，确保审核结论有效。二是严肃工作纪律，坚持保密原则。审核人员事前全部签订保密承诺书，提供各自亲属名单，严禁接触相关档案，并由分管副部长亲自逐一进行纪律、保密工作谈话，明确档案工作“十一严禁”等工作纪律要求，对审核工作情况和数据严格保密。坚持政策执行从严、审核程序从严、作风纪律从严，切实维护专项审核工作的严肃性。三是明确审核范围，突出审核重点。本次审核覆盖全县所有在职公务员（参公人员）、副科级以上事业单位工作人员。重点对“新进”（新录用、新调入）、新提拔、新入党等“三新人员”档案进行审核；在全面审核的基础上，重点审核入口、学历、入党“材料是否齐全，手续是否完备、程序是否合法、是否存在档案存疑、弄虚作假情况”。信息存疑的，进行调查核实；档案存在问题或涉嫌造假没有查清的，暂缓提拔任用，防止“带病提拔”；档案造假的，进行严肃查处，直至给予组织处理或党纪政纪处分。四是及时反馈问题，限时整改落实。将审核中发现缺失的材料、问题逐条整理，区分不同情况妥善处理，并以“函告”的形式反馈给干部本人，要求在1个月内完成整改。未按要求进行整改的，不予提拔、调动，工资不做异动。

此次干部档案清查“清淤”专项行动由县委组织部牵头，人社、教体部门协同配合，涉及全县12个乡镇、各县直单位，干部人数之多，预计历时四个月完成。